面对“四期叠加”的复杂形势和战略转型的深层次矛盾，电科太极/15所党委敏锐地意识到，转型要破局，改革要发展，思想要破冰。党委把树立和践行正确政绩观学习教育作为重大政治任务，坚持“四个导向”，牢牢把握“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，以严的标准、实的举措、硬的作风一体推进学查改，认认真真提高思想认识，扎扎实实整改突出问题，真真切切立好制度规矩，着力推动学习教育成果转化为推动改革转型发展的实际成效。

谋定后动

把“规划图”变成“施工图”

学习教育不是一阵风，而是一场有组织、有步骤的系统战。启动伊始，党委迅即召开专题会议，审议通过工作方案，细化9项工作任务，成立领导小组和工作专班，构建“领导小组牵头抓总、专班专抓具体落实、基层党组织一体推进”的工作格局。党委书记扛起第一责任人职责，班子成员落实“一岗双责”，工作专班先后召开6次例会，对查摆问题、整改整治、开门教育等关键环节分层分类研究督导，形成上下联动、齐抓共管的良好局面。

深学细悟

让“关键少数”带动“绝大多数”

“政绩因何树、为谁树、怎样树？”在党委读书班上，这个问题被反复研讨。党委灵活运用“读书班+中心组+专题研讨”形式组合，逐章逐句学习权威教材。与太极股份党委开展中心组联组学习，运用正反面典型案例“两面镜子”对照反思。党委书记吕翊讲授专题党课，围绕“固本、明利、知戒、笃行”深刻阐释学习教育的重要意义与实践要求。班子成员深入分管领域和基层联系点讲党课，各级党组织依托“三会一课”、主题党日开展政绩观“大讨论”，深入学习王小谟、贲德等科学家先进事迹。从会议室到外场一线，从领导干部到普通党员，一场关于政绩观的“头脑风暴”激荡子集团。

刀刃向内

用“放大镜”查摆“真问题”

党委对照政绩观偏差问题清单和反面表现清单等，聚焦转型改革、合规经营、全面从严治党等重点，先后多次动态更新查摆问题清单，深入查摆剖析问题26个。建立“本级自查自纠、分管领导把关、工作专班筛审”三级审核机制，对避实就虚的问题清单坚决退回重查。各级党组织通过自查自纠、群众提、上级点等方式，紧盯科研生产、经营管理中的难点堵点及职工急难愁盼问题，一体检视、联动查摆。下属公司以反面典型案例为抓手，把存量风险化解作为重大专项深入查摆，为强力整改、闭环落实、长效治理打牢基础。

立行立改

以“当下改”促“长久立”

针对集中整治的突出问题，党委系统制定67项整改举措，纳入台账明确时限、压实责任。工作专班及时通报整治及销号进展，确保清仓见底。聚焦“躲在舒适区”“执行力差”等共性问题，持续强化军工项目管理和“两金”压控专项调度；聚焦“旧账”风险清理，强化对合规内控、集中采购、人力资源等重点领域一体化穿透式监管，深入开展下属公司内控管理提升行动，取得阶段性进展。坚持标本兼治，编制《产品体系建设管理制度》推动从项目经济向产品经济转型，印发《全面风险管理基本制度》完善风险管理体系，编制《虚假贸易业务识别与风险防控手册》从源头筑牢防线，印发《加强外包外协管控和精益化管理工作方案》加强全流程精益化管控，制修订党委落实全面从严治党主体责任清单，持之以恒推进全面从严治党向纵深发展……

开门教育

用“民生温度”检验“含金量”

党委采用“分层收集问题、分类解决问题、及时回应诉求”工作方法，通过意见箱、基层调研、座谈交流广泛纳谏。征集到的财务报销、办公环境、食堂物价、停车用车等43项民生诉求，实施清单化管理、销号式闭环。增设母婴室、投用健身场地、开展心理辅导、宣贯公费医疗政策、维修改造空调、推动食堂超市价格常态化监督……一系列举措落地见效。党委主要领导先后带队前往阿里、怀化、南京等艰苦地区和外场一线慰问员工，邀请心理咨询师在项目现场集体辅导。以“民生温度”检验学习教育“含金量”，把问题清单转化为群众可感可及的成果清单。

成效初显

以“思想破冰”引领“转型破局”

变化，在悄然发生。思想认识更加深刻，“强国强军、至大至远”的站位更加牢固，“一个太极”的大局意识更加坚定，“从国企思维向国家思维转变”的自觉显著增强。“功成不必在我、功成必定有我”的境界追求，在干部职工内心深处真正扎根。价值导向更加明确，“为民造福是最大政绩”深入人心，显绩与潜绩并重、当前与长远统筹、局部与全局融合的价值坐标更加鲜明。党委带头向政绩观偏差错位现象开刀，以实干出政绩的正确导向愈加充分体现。制度体系更加完善，围绕内控体系、合规经营、考核激励、全面从严治党等关键领域打出“立改废”组合拳，重创新、重攻关、重长效的育才用人风向标更加明显。转型成效更加显著，针对历史“旧账”周密制定解决计划，在保障资金安全、开源节流、降低风险等方面取得明显成效。“小可”大模型、“极智”智能体迭代升级与场景落地加速推进，普华智驾操作系统成为全球底层基线标准，电科金仓入选首批国家新兴产业发展示范基地，新质新域能力培育迈出坚实步伐。

树立和践行正确政绩观是一项长期任务，贵在常学常新、久久为功。电科太极/15所党委将以此次学习教育为新起点，继续保持“一张蓝图绘到底”的战略耐心和实干韧劲，发扬自我革命精神，面对转型堵点、发展难点、民生痛点迎难而上、担责纠偏，以时时放心不下的责任感、事事落地见效的执行力，努力创造更多经得起实践、人民、历史检验的过硬业绩。